„Ich war von der Bandbreite der unterschiedlichen Sichtweisen überrascht. Die Unterscheidung zwischen technischen und adaptiven Herausforderungen führte zu fruchtbaren Diskussionen.“

Josef Rauch, EADS

„Mit Ihnen zu arbeiten hat die Art und Weise, wie wir hier in Örebro mit Prozessen umgehen, wirklich verbessert.“

Irén Lejegren, Vorsitzende des Regierungspräsidiums, Region Örebro

„Ihr seid unvergesslich.“

Tommy Henningsson, Stadtdezernent, Stadt Örebro

„Sie haben mir die Augen geöffnet: Jetzt weiß ich, was es braucht, um Prozesse erfolgreich in Gang zu bringen. Am Ende geht es immer um die Menschen.“

Hans-Erik Karlsson, CEO, Cupol

„Ich fühle mich inspiriert und habe neue Kapazitäten, um meine Ideen in Taten zu verwandeln.“

Eva Schönander Trus, Managerin, Stadtverwaltung Nacka

Leadership is an act of courage

Um welchen Änderungsprozess es sich auch immer handeln mag, es sind immer Menschen voller Leidenschaft, die Ideen in Taten verwandeln und dadurch Neues kreieren. Die Leidenschaft von Next Stop You liegt im beflügeln von Führungsqualitäten und Teilhabe – der Pulsschlag einer jeden Veränderung. Wir von Next Stop You sind Berater, Coaches und Trainer, die spezialisiert sind auf Führung, Strategie und Veränderungsprozesse.

Open space-Facilitation training

Ein 4-tägiges Training, um die Open Space Technik zu erlernen. Eine Methode, die bestens geeignet ist, um Engagement und einen Sinn für Verantwortung für ein anstehendes Thema zu aktivieren. Lesen Sie mehr. Read more

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Marie Kaufmann

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Skolutveckling kräver ledarskap och långsiktiga processer

Skolans huvudmän måste utveckla sin styrning med större fokus på de nationella målen. Det slår Skolinspektionen fast i rapporten Huvudmannens styrning av grundskolan 2015. Inspektionen menar att alltför många huvudmän skapar egna visioner och brister i uppföljning av skolans nationella ...

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